近年来,为切实提升基层党组织书记业务能力水平,强化基层党组织战斗堡垒作用,砀山县李庄镇积极谋划、主动作为,开展了一系列卓有成效的举措,为推动乡村振兴和基层治理注入强劲动力。
理论课堂强根基,专题培训蓄动能。李庄镇依托镇级党校,精心组织乡村振兴专题培训班。邀请乡村治理领域知名学者,深入浅出地讲解乡村振兴战略的深刻内涵、政策导向以及前沿理论,拓宽党组织书记们的视野与思路。同时,还将优秀村党组织书记请上讲台,结合自身丰富的实践经验,分享在产业发展、基层党建、乡村治理等方面的成功案例与实用技巧。培训内容丰富多元,涵盖农业农村改革发展案例分析、基层党风廉政建设等多个重要专题,为党组织书记们系统“充电”,累计开展培训活动15次,轮训800 余人次,有效提升了他们的理论素养与业务知识储备。
对标先进拓视野,实地赋能促提升。选派多名村党组织书记赴沪苏浙等先进地区挂职锻炼,让他们亲身感受发达地区在乡村建设、产业发展、基层治理等方面的先进理念与创新做法。在挂职期间,通过参与当地实际工作、实地观摩特色项目等方式,学习借鉴成功经验。此外,邀请山东果科所、砀山酥梨研究院等科研院所的6名专家深入田间地头、产业基地,针对李庄镇特色产业,如酥梨种植、车厘子栽培等,开展现场技术指导与专业知识讲座10次,惠及500余人次。专家们结合实际情况,为党组织书记们提供精准的产业发展指导,助力他们提升产业发展与带富能力。
擂台比武展风采,智慧交锋促赶超。依托村党组织书记“擂台赛”,9位村党总支书记齐聚一堂,紧紧围绕乡村振兴工作各项决策部署和重点任务,通过“现场述职”“PPT 展示”等方式,比班子队伍建设、比集体经济发展、比乡村治理水平、比“党建 +”工作品牌。在这个过程中,各村党组织书记积极展现本村风采,分享工作中的亮点与成效。同时,在“智慧交锋”中,相互学习先进经验,查找自身差距,理清发展思路。镇党委书记对每位书记的现场表现进行逐一点评,认可成绩、指出问题、提出建议,营造出浓厚的“比学赶超”氛围,激发党组织书记干事创业的内生动力。
传帮带中薪火续,携手奋进共提升。推行“老带新”“强带弱”的“传帮带”计划,组织经验丰富、能力突出的优秀村党组织书记与年轻党支部书记结对帮扶。通过定期开展经验分享会、工作交流座谈会等形式,老书记们毫无保留地将自己在工作中积累的宝贵经验、处理复杂问题的方式方法传授给年轻书记。在日常工作中,老书记还会对年轻书记进行实地指导,帮助他们解决工作中遇到的难题。在“传帮带”的过程中,年轻书记们快速成长,不断提升服务群众的能力和水平,为基层党组织建设注入新的活力,携手推动李庄镇各项工作迈向新台阶。(王恒辉)