砀山经济开发区2023年度政务公开工作总结

2023年，砀山经济开发区政务公开工作在区党工委、管委会的坚强领导下，严格按照县政府政务公开办公室工作安排部署要求，认真学习贯彻党的二十大精神和《政府信息公开条例》，本着“实事求是、公开透明”的原则，把政务公开与本单位各项工作有机联系起来，强化工作措施，自觉接受广大群众监督，不断提高政务公开业务和为民服务水平。现将我区2023年度政务公开工作总结如下：

一、总体情况

（一）主动公开方面。开发区主要通过政府网站、微信公众号、政务公开栏等方式进行政府信息的主动公开，2023年主动公开信息243条，网站公开信息112条，微信公众号发布信息76条，其他方式公开55条。

（二）依申请公开方面。2023年，开发区在办公地点设立了依申请公开受理点，开通了门户网站的网络申请渠道，受理公众通过当面、网络、信件提交的政府信息公开申请。本年度未收到群众依公开申请和行政复议、行政诉讼案件。

（三）政府信息管理方面。为完善工作机制，我区政务公开工作严格落实信息发布 “三审”制度，确保不出差错和失误以及个人隐私公开的情况，有效推进政务信息公开工作走上制度化、规范化的轨道。

（四）监督保障方面。为保障政务公开工作不流于形式，开发区根据工作实际、结合工作打算，一是强化组织保障。及时调整政务公开工作领导小组，统筹调度政务公开工作。二是健全工作机制。要求各责任部门按时提供相关信息，以便做好各目录下信息公开内容的维护，确保政务信息公开的时效性和准确性。三是提升工作水平。积极参加全县组织的政务公开工作培训，认真学习政务公开新形势新要求，不断提升政务公开工作人员能力和水平。  

二、存在的主要问题及下一步工作

2023年，开发区政务公开各项工作虽均依法依规、按时完成，做到了能公开尽公开，但是受制于实际情况，仍存在一些问题亟需改进，一是政务公开内容质量有待进一步提高；二是政务公开工作岗位规范性有待进一步加强；三是政务公开工作人员素质有待进一步提升。

三、下一步工作打算

（一）加强信息管理审核，进一步提高政务公开信息质量。开发区政务公开内容质量有待进一步加强，特别是政策解读方面，多次存在简单罗列原文的情况。下一步，开发区将加大对公开内容的审核把关力度，强化内容审核，做到表述规范、数据真实、内容权威。严格核查主体内容是否符合政务公开工作要点要求，杜绝病句和错漏别字，对存疑内容加强核实，确保表述完整、规范、准确。

（二）加强人员配置，进一步规范工作岗位。开发区机构较为精简，人员编制也严重不足，目前此项工作一直由办公室有关同志兼职负责，政务公开工作专项力量配备存在不足，对做好政务公开工作造成了制约。下一步，开发区将统筹协调，尽量配备专门的工作人员负责政务公开，同时，优化工作职责，努力做到一岗一职，切实提高政务公开质量。

（三）加强岗位培训，进一步提升人员素质。开发区将按照县政务公开办工作要求，积极加强岗位人员的业务培训工作，制定学习制度，拓宽业务学习渠道，在参加县级培训的同时，定期组织开发区政务公开相关人员开展政务公开培训，加强内外学习交流，强化业务水平，切实提高人员素质。 

砀山经济开发区管委会

2023年12月20日