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砀山县乡村振兴局近期工作开展情况和下步工作计划

文章来源: 砀山县乡村振兴局浏览量:发表时间:2022-11-16 10:54
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根据工作安排,现将工作开展情况报告如下。

工作开展情况

坚持“四个抓手”,确保防返贫底线筑牢筑实。一是抓集中排查确保压力传导。印发《砀山县2022年防止返贫监测帮扶第二轮排查工作方案》《砀山县2022年度巩固脱贫攻坚成果和乡村建设信息采集工作方案》,召开3次会议专题安排部署排查和信息采集工作,开展专项业务培训192次,累计培训4977人。确定重点镇4个重点村15个重点群体1.87万3.3万组建15个工作组覆盖到15个镇(园区)进行业务指导截至目前已完成信息采集和录入2.6万二是抓动态监测确保“应纳尽纳”。健全网格化管理、多部门联动、村落实、系统监管的风险预警、研判和处置机制,2022年以来,反馈监测预警信息3.9万条,新识别监测户283户788人三是抓精准帮扶确保“应帮尽帮”。对拟纳入监测对象按照家庭情况及风险进行综合研判,推动措施落地见效,提升脱贫人口和监测对象满意度。四是抓风险消除确保“应消尽消”。严格履行风险消除程序,及时准确在全国防返贫监测信息系统中予以标注。截至目前,累计稳定消除风险1754户3541人。

(二)坚持“三管齐下”,确保问题整改质量持续提升一是以各级反馈问题整改为抓手印发《砀山2021年度考核评估反馈问题整改实施方案》,认领问题26个,落实整改措72条。健全问题、措施、责任和时限“三清单,实行项目化管理、台账式销号,目前均已整改完成二是以重点领域排查为抓手。开展全县“规范巩固脱贫攻坚成果基础材料专项行动”“农村人居环境整治百日会战”全县住房安全鉴定专项排查强化工作责任补齐短板弱项三是以常态化暗访督导为抓手。聚焦动态监测帮扶、政策落实、项目资金等重点环节,2022年以来开展县级暗访督导11次,督促问题整改落实到位。

坚持“四化管理”,确保项目资金提质增效是资金支出快速化实行资金支出进度“周通报”,2022年安排衔接资金3.07亿元,支出2.7亿元,支出率87.99%。项目谋划精准化。2022年安排实施项目353个,已完工343个,完工率97.17%。2023年全县共谋划项目843个,计划投资6.78亿产业谋划占比70.64%。三是项目建设标准化开展全过程跟踪审计,对建设项目进度款、设计变更、隐蔽工程等进行审核,已下发整改通知单107个,截至目前均已整改完成。四是资产管理规范化开展扶贫资产后续管理“回头看”工作,排查发现问题16个,已全部整改完成累计登记资产19.64亿元,实现村集体经济增收2937万元,带动务工5457人次。

坚持“四措并举”确保政策措施落地生根。一是发展产业促增收。2022年度全县实施到村产业帮扶项目18个、到户项目160个,关联脱贫户及监测对象1.8万户。二是引导就业促增收。2022年脱贫劳动力务工就业人数2.3万人开发公益性岗位数量6095个,均已全部安置就业三是金融帮扶促增收。持续开展评级授信工作,2022年以来发放小额信贷2227户8164.5万元消费帮扶促增收。广德市先后从我县调运、采购农特产品4700万元,帮助农民群众拓展销售渠道、增加收入。

坚持“五大帮扶”,确保凝聚强大工作合力一是深化领导联系帮扶。严格落实联系帮扶制度,26名县四大班子领导定期深入联系镇、开展调研,解决难题二是强化定点帮扶。下发工作提示单28次,指导帮扶单位实施96个帮扶项目、投入1357.94万元支持定点帮扶村三是拓展驻村帮扶。开展选派工作“六项行动”“驻村干部回娘家、帮扶干部大走访”等,专项督查驻村帮扶工作7四是聚力县域结对帮扶。派遣10名优秀干部交流学习,县委、县政府主要负责人已完成对接帮扶任务。广德市投入帮扶资金1510万元用于我县产业项目,切实增强产业发展能力五是创新社会帮扶。积极提供就业岗位,招募17名高校毕业生参加乡村振兴就业见习。协调兴齐眼药公司捐赠120万用于全县脱贫人口、监测人口重特大疾病防返贫资助,切实增强巩固脱贫成果工作实效。

二、下步工作安排

(一)全力抓好防返贫致贫动态监测和帮扶。一是深入开展防止返贫监测帮扶第二轮排查。结合各级暗访调研、督查反馈问题,以2022年防返贫动态调整和信息采集工作为抓手,聚焦重点群体、关注重点问题,有针对性地开展第二轮排查。进一步健全防止返贫动态监测和帮扶机制,坚决杜绝应纳未纳和“体外循环”。二是持续抓好“三保障”及饮水安全问题常态化排查。持续动员镇村干部、帮扶责任人等进村入户开展摸排,建立台账、限期整改、对账销号,做到核心指标“动态清零”。三是持续促进脱贫群众增收。严格施行“一户一方案,一人一措施”,落实农民收入定期监测和各项增收措施,有效推进帮扶措施落地见效,千方百计增加农民收入。

(二)全力抓好产业、就业两个重点。一是抓产业帮扶。抓好“两强一增”行动计划、特色产业发展、“双招双引”等,谋划一批大项目、招引一批大企业,进一步强化项目绩效目标实现。二是抓稳岗就业。常态化开展摸底统计,及时准确录入务工就业数据信息,确保数据真实无误。结合疫情防控、卡点值守等临时性公益岗位,做好人员上岗后的日常监管,杜绝“在编不在岗”、冒领套取补助资金等问题。

(三)全力抓好问题整改和项目资金管理。一是持续抓好考核评估各类问题整改质量提升。统筹推进2022年国家乡村振兴局暗访调研、省巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接督查反馈问题整改,进一步巩固提升整改成效,同时着力健全动态发现问题、整改问题长效机制,推进问题发现常态化、问题整改同步化,确保改到位、改彻底、不反弹。二是持续抓好项目实施和资金拨付。定期下发项目资金工作提示函、跟踪审计整改单,进一步强化项目过程管控,不断提升项目资金进度和资金绩效。

(四)全力抓好“五大帮扶”。持续抓好联系帮扶,明确联系点工作制度,推动形成各负其责、相互协作的工作体系。持续抓好定点帮扶,严格落实定点帮扶工作机制,真正做到年初有计划、年中有落实,年底有成效,切实提升帮扶满意度。持续抓好驻村帮扶,严格做好帮扶干部跟踪管理,加强工作指导和业务培训,确保驻村帮扶用心用情。持续抓好县域结对帮扶,推进常态化交流互访,深化“广砀共建”,搭建就业平台,互通用工信息,开展技能培训,促进农民就业增收。持续抓好社会帮扶,积极鼓励引导企业、社会组织等主体共同参与巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,深入实施“万企兴万村”行动,凝聚社会帮扶的强大合力。

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